Cek Lowongan Kerja Terbaru BTN di Sini!

Bank BTN buka lowongan kerja — Seorang wanita menukarkan uang pecahan kecil pada mobil kas keliling Bank BTN di Lapangan IRTI Monas. (Liputan6.com/Angga Yuniar)

Liputan6.com, Jakarta - Salah satu lembaga keuangan di Indonesia dengan bentuk perseroan terbatas, yaitu Bank Tabunan Negara (BTN) kembali memberi kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk mengisi posisi pegawai BTN. Pendaftaran lowongan kerja dibuka hingga 22 dan 31 Oktober 2017.

Melansir laman resmi milik BTN, recruitment.btn.co.id, Selasa (17/10/2017), berikut posisi yang disediakan, deskripsi tiap posisi, wilayah kerja, kualifikasi pelamar, dan tata cara pendaftarannya:

1. Priority Banking Officer (PBO)

Wilayah seleksi dan penempatan: Bandung, Bogor, Bekasi, Jakarta, Tangerang, Makassar, dan Balikpapan.

Tutup pendaftaran: 22 Oktober 2017

Kualifikasi:

1. Warga Negara Indonesia (WNI);

2. Laki-laki dan perempuan;

3. Pendidikan minimal S1;

4. Tinggi badan laki-laki 165 cm, perempuan 160 cm, dan berpenampilan menarik;

5. Memiliki pengalaman di bidang retail funding marketing minimal 1 tahun;

6. Memiliki pengalaman bekerja di bidang perbankan minimal 3 tahun;

7. Diutamakan memiliki pengalaman di Priority Banking dan pernah menjual produk non banking (Reksa Dana dan Bancassurance);

8. Memiliki jiwa menjual dan terbiasa bekerja dengan sistem target, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki jaringan customer base yang luas.

2. Priority Banking Manager (PBM)

Wilayah seleksi dan penempatan: Bandung, Pekalongan, Manado, dan Palangkaraya.

Tutup Pendaftaran: 22 Oktober 2017

Kualifikasi:

1. Warga Negara Indonesia (WNI);

2. Laki-laki dan perempuan;

3. Pendidikan minimal S1;

4. Tinggi badan laki-laki 165 cm, perempuan 160 cm, dan berpenampilan menarik;

5. Memiliki pengalaman di bidang retail funding marketing minimal 3 tahun;

6. Memiliki pengalaman bekerja di bidang perbankan minimal 5 tahun;

7. Diutamakan memiliki pengalaman di Priority Banking dan pernah menjual produk non banking (Reksa Dana dan Bancassurance);

8. Memiliki jiwa menjual dan terbiasa bekerja dengan sistem target, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki jaringan customer base yang luas.

Simak video pilihan di bawah ini:

2 dari 3 halaman

Selanjutnya

3. Officer Development Program (ODP)

Officer Development Program (ODP) merupakan posisi rekrutmen pada level officer melalui program pengembangan pemimpin masa depan Bank BTN dan sekaligus mendidik calon pegawai menjadi bankir profesional, dimana para calon pegawai dibekali dengan pendidikan dan pelatihan di kedua sisi baik hard competencies dan soft competencies, di berbagai bidang baik bidang pendanaan maupun bidang perkreditan.

Wilayah Penempatan: Surabaya, Semarang, Malang, Jakarta, dan Bandung.

Tutup Pendaftaran: Khusus Malang hingga 20 Oktober 2017, Bandung hingga 29 Oktober 2017, lainnya hingga 31 Oktober 2017

Kualifikasi:

1. Warga Negara Indonesia (WNI);

2. Laki-laki dan perempuan;

3. Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama ikatan dinas;

4. Usia maksimal 26 tahun (belum berulang tahun ke-27 pada tahun rekrutmen berjalan);

5. Pendidikan minimal S1 dari PTN/PTS terkemuka dan memiliki reputasi baik;

6. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 (skala 4,00);

7. Diutamakan dari Jurusan Ekonomi (Manajemen, Akuntansi, dan Studi Pembangunan), Hukum (Perdata dan Pidana), Ilmu Komputer/Teknik Informatika, Teknik (Sipil, Arsitektur, Elektro), Psikologi, dan Statistika;

8. Tinggi badan minimal 160 cm (laki-laki) dan 155 cm (perempuan);

9. Berat badan proporsional dan berpenampilan menarik;

10. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 tahun.

3 dari 3 halaman

Selanjutnya

4. Consumer Loan Marketing (CLM) KPR Non Subsidi

Mencari nasabah prospek khususnya produk KPR Non Subsidi Retail dan mengarahkannya ke bank untuk dapat diakuisisi.

Wilayah seleksi dan penempatan: Bandung, Jakarta, Semarang, dan Surabaya.

Tutup Pendaftaran: 22 Oktober 2017

Kualifikasi:

1. Warga Negara Indonesia (WNI);

2. Laki-laki dan perempuan;

3. Pendidikan minimal S1;

4. Usia maksimal 35 tahun;

5. Tinggi badan laki-laki 160 cm, perempuan 155 cm, dan berpenampilan menarik;

6. Memiliki pengalaman di bidang marketing/sales property ritel minimal 3 tahun;

7. Memiliki jiwa menjual dan terbiasa bekerja dengan sistem target, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki jaringan customer base yang luas.

Tata Cara Pendaftaran:

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi perusahaan, silakan segera melakukan pendaftaran secara online di sini

Ingat, pendaftaran hanya secara online di laman di atas. BTN tidak menerima berkas lamaran di kantor BTN. Pelamar hanya dapat melamar satu posisi yang tersedia.

Hasil seleksi administrasi akan disampaikan melalui SMS blast dan e-mail corporate BTN.