4 Cara Jawab Pertanyaan Jebakan Saat Wawancara Kerja

Liputan6.com, Jakarta - Saat melamar pekerjaan dan masuk tahap wawancara kerja, berarti Anda sudah selangkah lebih maju dalam mengambil perhatian perusahaan incaran. Namun sering kali pertanyaan yang diajukan saat wawancara kerja menjebak Anda.

Salah satunya adalah ‘mengapa kami harus mempekerjakan Anda?’. Pertanyaan tersebut termasuk sulit untuk dijawab. Bila salah bicara, Anda bisa dianggap tidak profesional.

Untuk menjawab hal tersebut, gunakan pendekatan positif. Melansir dari money.usnews.com, Jumat (24/6/2016) berikut adalah empat cara menjawab pertanyaan yang sulit tersebut.

1. Fokus pada latar belakang perusahaan

Jawaban ini hanya dipakai bila Anda memiliki kualifikasi yang cocok dengan latar belakang perusahaan. Misalnya, jika perusahaan menjual produk perawatan kesehatan, dan Anda memiliki pengalaman dalam industri itu, maka jelaskan sesuai kebutuhan.

Selain itu, yakinkan perusahaan bahwa Anda dapat membantu mereka untuk berkembang lebih baik lagi. Beritahu mereka, Anda menikmati bidang tersebut dan pandai merancang solusi kreatif untuk masalah bisnis.

2. Deskripsikan keunikan Anda

Pikirkan tentang apa yang rekan-rekan katakan mengenai Anda. Bagikan informasi tersebut dengan penuh keyakinan. Sebutkan juga contoh spesifik yang menunjukkan keunikan tersebut.

Ketika memberikan contoh, Anda menunjukkan pada perusahaan bagaimana menerapkan karakteristik tersebut dalam situasi di perusahaan mereka.